H-1B Visa: বিদেশি কর্মীদের বিরুদ্ধে ক্ষোভ আমেরিকায়, ৫৬% মার্কিন নাগরিকের ধারণা H-1B ভিসাধারীরা চাকরি কাড়ছেন!

H-1B Visa: সমীক্ষায় দেখা গেছে ৫৬% মার্কিন নাগরিক মনে করেন H-1B ভিসাধারীরা তাঁদের চাকরি কাড়ছেন। অবশ্য অনেকে H-1B ভিসাকে ভালো মনেও গ্রহণ করেছেন।

H-1B Visa: সমীক্ষায় দেখা গেছে ৫৬% মার্কিন নাগরিক মনে করেন H-1B ভিসাধারীরা তাঁদের চাকরি কাড়ছেন। অবশ্য অনেকে H-1B ভিসাকে ভালো মনেও গ্রহণ করেছেন।

author-image
IE Bangla Web Desk
New Update
Visa of US and Argentina

Visa of US: ভারতীয়দের জন্য ভিসা।

H-1B Visa: সম্প্রতি ব্লাইন্ড (Blind) নামে এক পেশাদার নেটওয়ার্কিং অ্যাপ মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে ৪,২৩০ জন কর্মীর ওপর একটি সমীক্ষা চালিয়েছে। ফলাফলে দেখা গেছে— ৫৬% মার্কিন নাগরিক মনে করেন, H-1B ভিসাধারীরা আমেরিকানদের চাকরি কেড়ে নিচ্ছেন। প্রায় ৩৩% পেশাদার মনে করেন, H-1B কর্মীরা সরাসরি অন্যায্য প্রতিযোগিতা তৈরি করছেন। তবে, ৭০% উত্তরদাতা স্বীকার করেছেন যে H-1B কর্মীরা মার্কিন কোম্পানির বিকাশে গুরুত্বপূর্ণ অবদান রেখেছেন এবং রাখছেন। 

Advertisment

কর্মসংস্থানভিত্তিক ভিসা

H-1B ভিসা হল একটি কর্মসংস্থানভিত্তিক ভিসা, যার মাধ্যমে মার্কিন কোম্পানিগুলি বিশেষজ্ঞ ও উচ্চশিক্ষিত বিদেশি কর্মীদের নিয়োগ করতে পারে। সাধারণত টেক, ইঞ্জিনিয়ারিং, স্বাস্থ্য, ফাইন্যান্স ইত্যাদি সেক্টরে এর ব্যবহার বেশি। আবশ্যিক যোগ্যতা অন্তত স্নাতক ডিগ্রি বা সমমানের ডিগ্রি। শর্ত হল, কোম্পানিকে নিশ্চিত করতে হয় যে একই কাজের জন্য আমেরিকান কর্মী পাওয়া যাচ্ছে না এবং বিদেশি কর্মীদের কম বেতন দেওয়া হবে না।

আরও পড়ুন- ১৬ না ১৭ সেপ্টেম্বর, কবে ইন্দিরা একাদশী? পালনে অবাক করা লাভ

এবং

আরও পড়ুন- চিমনি স্যুপ থেকে তিব্বতি খাবার, দক্ষিণ কলকাতার মন কাড়ছে টিবেটান হাউস!

Advertisment

তবে এই ভিসা নিয়ে মার্কিন নাগরিকদের এক বিরাট অংশ বলেই ক্ষুব্ধ সমীক্ষায় দেখা গিয়েছে। সমীক্ষা অনুযায়ী, মার্কিন নাগরিকদের মাত্র ৪৯% মনে করেন যে H-1B কর্মীরা কোম্পানির উন্নয়নে সহায়ক। কিন্তু, ৮৭% বিদেশি বংশোদ্ভূত পেশাদার একমত যে H-1B ভিসা মার্কিন অর্থনীতিকে বহুলাংশে সাহায্য করেছে। নিয়োগকর্তাদের 'সেরা প্রতিভা নিয়োগ' করা উচিত কি না, এই প্রশ্নে ৬৩% হ্যাঁ বলেছেন, তবে নাগরিকত্বভেদে মতপার্থক্য তীব্র হয়ে উঠেছে। এমনটাই ধরা পড়েছে সমীক্ষায়।

আরও পড়ুন- শিকাগোতে স্বামী বিবেকানন্দর নামে রাস্তা, ১৮৯৩-এর বক্তৃতাই বদলে দিয়েছিল ইতিহাস

৬০% মার্কিন নাগরিক মনে করেন, চাকরিতে মার্কিন নাগরিক ও গ্রিন কার্ডধারীদের অগ্রাধিকার দেওয়া উচিত।  অনেকের মতে, H-1B প্রোগ্রাম নিয়ন্ত্রণের বাইরে চলে গেছে এবং এটি মার্কিন যুবকদের চাকরির সুযোগ কমাচ্ছে।সোশ্যাল মিডিয়ায় #EndH1B বা #JobsForAmericans হ্যাশট্যাগ ট্রেন্ড হয়েছে। অন্যদিকে, H-1B ধারক ও সমর্থকরা বলছেন— যুক্তরাষ্ট্রে পর্যাপ্ত দক্ষ প্রযুক্তি কর্মী সবসময় পাওয়া যায় না। ভিসা প্রোগ্রাম বন্ধ করলে "innovation" অন্য দেশে চলে যাবে। শ্রমবাজারে একবার প্রবেশ করার পর, H-1B ধারকরা অন্য সবার মতই প্রতিযোগিতায় একই সুযোগ পান। সেখান থেকে তাঁরা নিজেদের প্রমাণ করে কাজে নিযুক্ত হন।

আরও পড়ুন- অগ্নিযুগের বিপ্লবী! বিবাদী বাগের বি তাঁর নামের আদ্যক্ষর থেকেই নেওয়া

সাম্প্রতিক বছরগুলোতে বিগ টেক ছাঁটাই, Walmart বিতর্ক এবং PERM জটিলতা নিয়ে রাজনৈতিক চাপ বাড়ছে। অনেকেই মনে করছেন— ড় বড় কোম্পানি মার্কিন কর্মীদের ছাঁটাই করে বিদেশি কর্মী নিচ্ছে। অন্যদিকে, টেক ইন্ডাস্ট্রির উদ্ভাবন H-1B কর্মীদের ছাড়া সম্ভব নয়। এই সমীক্ষা স্পষ্ট করে দিল যে H-1B ভিসা নিয়ে আমেরিকায় মতপার্থক্য ক্রমেই তীব্র হচ্ছে। একদল মনে করেন, এটি আমেরিকান চাকরি কেড়ে নিচ্ছে। অন্যরা বলেন, এটি মার্কিন উদ্ভাবন ও বিশ্ব প্রতিযোগিতায় টিকে থাকার মূল চাবিকাঠি। এই পরিস্থিতিতে আগামী দিনে রাজনৈতিক সিদ্ধান্ত ও নতুন আইন এই বিতর্কের দিক পরিবর্তন করতে পারে।

H-1B Visa